La Federación de Trabajadores del Cobre, se reunió esta mañana en el ex Congreso Nacional para discutir el estado en que se encuentran las relaciones con Codelco.
"Esta empresa tiene que refundarse y esta empresa tiene proyectarse para los próximos 50 años", enfatizó el presidente de la Federación, Raimundo Espinoza.
"Tenemos una empresa que está cambiando y tenemos desafíos enormes para enfrentar los proyectos estructurales que tiene esta comopañía", dijo el sindicalista respecto a los problemas ambientales y de subcontratación que existen en Codelco.
"Si tenemos compañeros despedidos en esas condiciones, paramos inmediatamente el cobre", anuncio Espinoza, respecto a las medidas de internalización que tomó Codelco, que según Espinoza se hizo de manera "irracional".
"Parar esta gran empresa significan muchas lucas (...) Pero no vamos a permitir imposiciones", agregó.
En esta línea, el sindicalista indicó que el fin de semana se presentarán las demandas y se llegará a un acuerdo respecto a ellas, además llamó al gobierno actual y al que viene, que permitan que Codelco continúe en manos del estado.
Versión de Codelco
El presidente de Codelco, Tomás Keller, se refirió a la internalización del commodity y las opinoones cruzadas que existen junto con los trabajadores.
"Este tipo de preocupaciones que tienen las vamos a discutir y las vamos a resolver en un contexto de dialogo y de buena voluntad, con alturas de mira", dijo Keller respecto a las declaraciones del sindicalistas.
"En algunos casos vale la pena revisar el modelo de internalización, pero es aventurado externalizar, el espacio más importante en mejora es la gestión de los terceros, más que un cambio violenta del modelo", respecto a la internalización del metal rojo.
"Más que hablar de internalización, corresponde hablar de un uso mucho más eficiente de terceros", finalizó el presidente de la cuprífera.
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