Reajuste avanza sin trabas al Senado tras sorpresivo acuerdo entre gobierno y mesa del sector público
Iniciativa establece 5% de alza en salarios de empleados fiscales y un bono de vacaciones de hasta $ 60.000.
Por: Equipo DF
Publicado: Miércoles 28 de noviembre de 2012 a las 05:00 hrs.
Noticias destacadas
Por G. Cerda / R. Carrasco
“Hemos logrado un acuerdo que, sin exageración, puede ser calificado como histórico”. De esta forma, el ministro de Hacienda, Felipe Larraín, dio por concluido el proceso de negociación con los catorce gremios del sector público, con quienes se acordó un reajuste de 5% -más cercano al 4% que ofreció el gobierno que al 8,5% solicitado por los gremios- más la firma de un protocolo de acuerdo que regula, restringe y establece criterios administrativos y de política personal para la renovación de los funcionarios a contrata.
Además, la mesa del sector público y el gobierno acordaron la constitución de once mesas de trabajo donde se abordarán temas como la Asignación de Zona y Bono de Zona Extrema, Seguro de Cesantía, Asignación Técnica y Profesional, Trabajo decente, Carrera funcionaria, libertad sindical y prácticas antisindicales, igualdad de oportunidades, permiso postnatal parental. La primera parte de estas mesas deberán tener alguna resolución a más tardar, el 30 de abril de 2013, en tanto, el resto lo hará el 31 de julio del próximo año.
El proyecto -ingresado con suma urgencia- fue aprobado por unanimidad en la Cámara de Diputados a excepción de un artículo que dice relación con la extracción y pesca del bacalao. El ministro Larraín explicó la “novedad” del proyecto como lo calificaron en la oposición. “Esto es simple, por un tema práctico se incluyó una norma que no tiene que ver con el reajuste, pero que permitía a los pescadores artesanales participar en las licitaciones de cuotas del bacalao de profundidad. Se puso en esta ley, porque ésta tiene un despacho rápido y si no se despacha en tiempo corto no podrán participar”. Reconoció que “esta indicación debe ir a la ley de pesca, pero como tiene un trámite más largo esta era una forma de garantizar su participación en esta licitación”, sostuvo Larraín quien no descartó insistir en la norma en el Senado.
Adicionalmente, se ha acordado, por primera vez, un bono de vacaciones de $ 60.000 para las rentas más bajas y de
$ 40.000 para las rentas superiores, además de un bono de éxito de negociación de $ 185.000. Los bonos de beneficios, de navidad, de fiestas patrias, se reajustan en general, en el monto de 5%, más un 0,3%, es decir en 5,3%, explicó el ministro.
Para la presidenta de la Central Unitaria de Trabajadores (CUT), Bárbara Figueroa, este protocolo de acuerdo, sienta un precedente en los procesos de negociación colectiva tanto de los trabajadores públicos como privados. A su juicio, el texto debiera enfrentar un proceso ágil, sin obstrucciones de parte de los parlamentarios. “Los trabajadores somos interlocutores directos y no necesitamos intermediarios, así que esperamos que este proyecto logre salir prontamente del Parlamento aprobado sin mayores dificultades”, enfatizó.
La ministra del Trabajo, Evelyn Matthei, realizó un llamado a aprobar de forma urgente este reajuste. “Es una señal de respeto de parte el Parlamento dar un acuerdo a algo que ha sido firmado por todos los gremios, no me imagino que ningún parlamentario pudiera venir a cuestionar algo que ha sido firmado por todos los gremios”, destacó.
Te recomendamos
ARTICULOS RELACIONADOS
Newsletters
LO MÁS LEÍDO
Minvu caduca todos los contratos de constructora española y cobrará boletas de garantía tras abandono de obras en cuatro regiones
Al no recibir una respuesta satisfactoria de parte de la empresa, el ministro Iván Poduje anunció que las garantías cubrirán el pago a trabajadores y subcontratistas, además de reanudar las faenas con nuevas firmas a través de “trato directo”. El secretario de Estado además anunció acciones legales contra la compañía.
CLC cierra su etapa de saneamiento financiero y asegura que enfrenta 2026 "con la plena confianza de una mejora considerable en el desempeño""
El presidente de la institución, Carlos Kubick, declaró que ahora se enfocarán en los próximos pasos, "poniendo al paciente en el centro y volviendo a los estándares de excelencia médica que han caracterizado a CLC".
BRANDED CONTENT
Un salto hacia la electromovilidad:
La iniciativa, que estará vigente hasta el 31 de mayo de 2026 o hasta agotar las 500 unidades, busca facilitar el acceso a los vehículos eléctricos, en un contexto marcado por la búsqueda de alternativas más sustentables y eficientes ante el alza de los combustibles
Un salto hacia la electromovilidad:
La iniciativa, que estará vigente hasta el 31 de mayo de 2026 o hasta agotar las 500 unidades, busca facilitar el acceso a los vehículos eléctricos, en un contexto marcado por la búsqueda de alternativas más sustentables y eficientes ante el alza de los combustibles
Dra Susan Bueno y el impulso que la mueve a avanzar, investigar y aportar a la sociedad.
Su curiosidad temprana la llevó a estudiar las enfermedades infecciosas y a contribuir en el desarrollo de la primera vacuna aplicada masivamente en Chile contra el Covid-19. Hoy, la Dra. Susan Bueno, reconocida en 2024 como inventora del año, continúa aportando desde la investigación al fortalecimiento de la salud. Mira aquí su entrevista
Instagram
Facebook
LinkedIn
YouTube
TikTok