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REGÍSTRATE AQUÍAnte la falta de acuerdos en los frentes de negociación aún abiertos.
Por: Equipo DF
Publicado: Jueves 15 de octubre de 2009 a las 08:39 hrs.
La firma del acuerdo de compra-venta de Opel por General
Motors, Magna y Sberbak podría no firmarse hoy como estaba previsto ante la
falta de acuerdos en los frentes de negociación aún abiertos.
Fuentes consultadas por Efe entre las partes implicadas en
este proceso dijeron que es posible que el acuerdo no se firme hoy ante
notario, como se había planeado inicialmente, sino que se haga mañana o incluso
el sábado.
La condición para firmar el contrato es un acuerdo entre los
comités de empresa de Opel y el comprador Magna, lo que aún no ha ocurrido, ni
en Zaragoza ni en Rüsselhseim, donde los líderes sindicales mantienen reservas
sobre el grado de decisión que tendrá la plantilla en el nuevo Opel.
En España, el comité de empresa no ha aprobado renunciar
hasta 2014 a
la parte que le corresponde a la renuncia salarial en todo Europa por un total
de 265 millones de euros.
La confirmación por escrito de los trabajadores aceptando el
sacrificio que supondrá la aplicación del plan de reestructuración y ahorro de
la futura empresa Opel es una condición de firma.
Las partes firmantes serán, por un lado GM, que retendrá el
35% del capital de Opel, y, por otro, Magna y Seberbank que adquieren a partes
iguales el 55%.
Los trabajadores de Opel se harán con el 10% restante.
El mandatario, junto a los ministros de Vivienda y Hacienda, ingresó un escrito ante el Tribunal Constitucional donde sostiene que la impugnación presenta deficiencias jurídicas y busca reabrir una discusión que ya fue revisada por Contraloría.
Uno de los focos del ranking es el segmento corporativo de alta complejidad. En la categoría Corporate and M&A – High End, cinco estudios alcanzaron el Tier 1: Barros & Errázuriz, Carey, Cariola Díez Pérez-Cotapos, Claro & Cía. y Philippi Prietocarrizosa Ferrero DU & Uría (PPU).