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REGÍSTRATE AQUÍLa gigante japonés mostraría una caída en sus operaciones de al menos US$ 1.118 millones.
Por: Equipo DF
Publicado: Martes 13 de enero de 2009 a las 11:00 hrs.
El
gigante japonés de la electrónica Sony registrará en el año fiscal 2008, que
concluye en marzo próximo, sus primeras pérdidas operativas en catorce años,
que se traducen a caídas en sus operaciones de al menos US$ 1.118 millones, asegura hoy el diario económico "Nikke".
Serían
las primeras pérdidas operativas de Sony desde 1995 y las segundas desde que, en
1958, comenzó a publicar sus resultados financieros.
El
diario afirma que las pérdidas por operaciones de Sony serán de al menos
US$ 1.118 millones aunque, dependiendo de la situación de los inventarios en el
último trimestre (enero-marzo de 2009), podrían incluso duplicarse.
De
confirmarse ese dato, sería un fuerte revés para Sony, que hasta octubre pasado
proyectaba un beneficio operativo de US$ 2.236 millones en el actual ejercicio
fiscal frente a los US$ 5.313 millones de 2007.
La
causa principal, al igual que le ha pasado a otras grandes empresas japonesas,
es la revalorización del yen que erosiona las ganancias de Sony una vez
repatriadas, además de la caída en las ventas en el mercado de pantallas planas
de televisión y otros productos electrónicos.
Sony
anunció recientemente una profunda reestructuración para hacer frente a
desafíos económicos que supondrá el recorte de 16.000 empleos.
Este miércoles, seis compañías tecnológicas presentarán sus soluciones ante un jurado, en una jornada que tendrá como expositores al biministro de Economía y Minería, Daniel Mas, y al CTO de una de las principales mineras tech del mundo.
La clasificadora destacó la elevada capacidad de generación de resultados y flujos de caja de la compañía, junto con sus niveles de endeudamiento controlados y una robusta posición de liquidez.
Uno de los focos del ranking es el segmento corporativo de alta complejidad. En la categoría Corporate and M&A – High End, cinco estudios alcanzaron el Tier 1: Barros & Errázuriz, Carey, Cariola Díez Pérez-Cotapos, Claro & Cía. y Philippi Prietocarrizosa Ferrero DU & Uría (PPU).
Las 16 organizaciones de la Mesa del Sector Público también solicitan elevar las remuneraciones mínimas, mejorar los bonos y extender el teletrabajo hasta 2030. El pliego cuestiona, además, los recursos contemplados en el Presupuesto 2027.