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Publicado: Miércoles 15 de marzo de 2017 a las 04:00 hrs.
Un estudio de Adecco reveló que sólo el 15% de los encuestados expresó que su compañía otorgará el “bono marzo”, un beneficio previsto ante uno de los meses de diversos gastos.
Para la directora de RSC & Bienestar de Adecco Chile, Suyin Palma, “marzo se caracteriza por ser un mes de muchos gastos, por esto muchas empresas optan por entregar este beneficio que es siempre bien visto por los trabajadores y ayuda a mejorar el clima laboral y el bienestar de los colaboradores”.
Los montos que se otorgan generalmente dependen del tamaño de la empresa, el rubro comercial y/o la antigüedad del trabajador en la compañía. Las modalidades de entrega varían también y van desde dinero en efectivo, hasta tickets o gift cards. 
Su curiosidad temprana la llevó a estudiar las enfermedades infecciosas y a contribuir en el desarrollo de la primera vacuna aplicada masivamente en Chile contra el Covid-19. Hoy, la Dra. Susan Bueno, reconocida en 2024 como inventora del año, continúa aportando desde la investigación al fortalecimiento de la salud. Mira aquí su entrevista
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