Ford ofrece aumentos salariales de hasta el 25% a sindicato canadiense Unifor
Unifor, que representa a unos 5.600 trabajadores canadienses del sector automotor, comunicó el viernes que su grupo de dirección de Ford había votado unánimemente a favor del acuerdo provisional.
Por: Reuters
Publicado: Domingo 24 de septiembre de 2023 a las 09:57 hrs.
Noticias destacadas
Este sábado, Ford Motor ofreció al sindicato canadiense Unifor aumentos salariales de hasta el 25% en su acuerdo provisional.
De acuerdo con la información publicada por Reuters, el acuerdo prevé un aumento salarial del 10% durante el primer año, seguido de incrementos del 2% y el 3% durante el segundo y el tercer año, así como una prima de productividad y calidad de US$ 10.000 para todos los empleados en activo de la empresa, según Unifor.
Las propuestas también incluyen un aumento de la prestación básica mensual, además de complementos especiales en todos los códigos de clase de los planes de pensiones de prestación definida e híbridos e inversiones para ayudar a la transición de la producción tradicional de vehículos con motor de combustión interna (ICE) a las instalaciones de ensamblaje de vehículos eléctricos (EV).
Sindicato automotor de EEUU extiende histórica huelga a planta de Mercedes-Benz y busca nuevos blancos de paralizaciones
Unifor, que representa a unos 5.600 trabajadores canadienses del sector automotor, comunicó el viernes que su grupo de dirección de Ford había votado unánimemente a favor del acuerdo provisional.
Negociaciones con el sindicato United Auto Workers (UAW)
Ford también está en medio de negociaciones contractuales en Estados Unidos con el sindicato United Auto Workers (UAW), que realiza una huelga en su planta de montaje de Wayne, Michigan.
El UAW inició el viernes varias huelgas contra 38 centros de distribución de piezas de GM y Stellantis en todo Estados Unidos, ampliando sus movilizaciones simultáneas sin precedentes que comenzaron con una planta de montaje de cada uno de los Tres de Detroit. Las instalaciones adicionales añaden unos 5.600 trabajadores a los 12.700 que ya estaban en huelga.
Aunque la UAW señaló que Ford había mejorado su oferta de contrato, incluido el aumento de la participación en los beneficios y el acuerdo para permitir a los trabajadores la huelga sobre el cierre de plantas, aún considera que tiene "serios problemas" con Ford y que sus trabajadores permanecerían en huelga en la planta de montaje de la automotriz en Wayne, Michigan.
Poderoso sindicato inicia huelga simultánea sin precedentes en las tres grandes automotrices de Detroit
A diferencia de UAW, Unifor eligió a una de las tres empresas de Detroit como "objetivo" para negociar primero con ella (en este caso, Ford), una táctica de negociación que se utiliza para marcar la pauta de los acuerdos posteriores con otras empresas.
Shawn Fain, presidente de la UAW, afirmó en un directo de Facebook que, al centrarse en los centros de distribución, la huelga se convierte en un acontecimiento nacional. Además, dijo que esperaba que las conversaciones continuaran durante el fin de semana.
Apoyo a los trabajadores
El estancamiento está alimentando las preocupaciones sobre una acción industrial prolongada que podría interrumpir la producción y mermar el crecimiento económico de Estados Unidos. Una encuesta de Reuters/Ipsos publicada el jueves mostró un apoyo significativo de los estadounidenses a los trabajadores de la industria automotriz en huelga.
Tesla rompe récord en entrega de automóviles, tras drástica reducción de precios a principios de año
El presidente de Estados Unidos, Joe Biden, dijo en una publicación en la red social X, antes conocida como Twitter, que vendría a Michigan el martes "para unirse a la línea de piquete y solidarizarse con los hombres y mujeres de UAW", mientras que el expresidente Donald Trump, que busca un nuevo mandato, estará en Michigan el miércoles para dirigirse a los trabajadores de la industria automotriz, dijo su campaña.
Te recomendamos
ARTICULOS RELACIONADOS
Newsletters
LO MÁS LEÍDO
Martín Acero, socio director de PPU: “El desafío de la firma es la transición generacional”
El socio director del estudio de abogados iberoamericano señaló que en el transcurso de los próximos cinco años se verá un cambio importante en los liderazgos de la organización, para el cual están preparándose.
WaterMind, startup que detecta floraciones de algas nocivas, ganó la primera edición del Salmon MAS Pitch
La firma chilena, que desarrolló una plataforma con inteligencia artificial para detectar riesgos antes de que lleguen al centro de cultivo, ganó la competencia de pitch organizada por DF MAS.
Al menos $ 5.600 millones: LarrainVial anota victoria arbitral contra Antonio Jalaff y empresario deberá pagar daños y perjuicios
El laudo confirmó una serie de incumplimientos de tres sociedades del exaccionista de Patio, que frustraron los negocios del fondo “Capital Estructurado I”.
Urbani, la inmobiliaria con la mayor cartera de proyectos del sur, critica restricciones en planes reguladores de zonas céntricas que fomentan desdensificación
La empresa de Concepción, especializada en el desarrollo de proyectos para mandantes, argumenta que esta política desplaza a las familias hacia la periferia, aumenta los costos de transporte y la contaminación, y va contra la lógica de las ciudades inteligentes que deberían tender a concentrar los servicios.
Fonasa oficializa la creación del consejo que definirá su plan estratégico: quiénes son los expertos que formarán parte
En una resolución, el nuevo director nacional, César Oyarzo, señaló que es necesario "mejorar la gobernanza separando la gestión cotidiana de la institución de la orientación estratégica y su monitoreo".
BRANDED CONTENT
En “Es el momento”, el rider del Team Santander abre su historia y recorre el camino que lo llevó a la élite del ciclismo de montaña
Y como parte de esta conversación, extiende una invitación abierta a toda la comunidad a ser parte de un gran evento llamado “Desafío Gran Santiago y Cicletada Familiar ”
Dra Susan Bueno y el impulso que la mueve a avanzar, investigar y aportar a la sociedad.
Su curiosidad temprana la llevó a estudiar las enfermedades infecciosas y a contribuir en el desarrollo de la primera vacuna aplicada masivamente en Chile contra el Covid-19. Hoy, la Dra. Susan Bueno, reconocida en 2024 como inventora del año, continúa aportando desde la investigación al fortalecimiento de la salud. Mira aquí su entrevista
Instagram
Facebook
LinkedIn
YouTube
TikTok