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REGÍSTRATE AQUÍSe trata del cuarto mayor banco de Sudáfrica. Pagaría casi US$ 7.000 millones por el 70% de la entidad.
Por: Equipo DF
Publicado: Lunes 23 de agosto de 2010 a las 08:17 hrs.
El gigante bancario HSBC confirmó hoy su interés por convertirse en el accionista mayoritario de Nedbank, el cuarto banco más importante de Sudáfrica.
HSBC, con sede en Londres, informó en un comunicado de que ha entablado conversaciones con el propietario mayoritario del banco sudafricano, la aseguradora Old Mutual, con el objetivo de hacerse con el 70% de Nedbank.
El CEO de HSBC, Michael Geoghegan, nunca ha ocultado el interés del banco por incrementar su presencia en los mercados emergentes, especialmente en África.
Nedbank es uno de los mayores grupos financieros de Sudáfrica y está asociado con otros bancos en 30 países del continente.
Se prevé que HSBC pague en torno a los 4.500 millones de libras (US$ 6.998 millones) por hacerse con ese porcentaje de las acciones de Nedbank, adelantándose a otro banco británico especialista en mercados emergentes, el Standard Chartered.
HSBC, que tiene en Asia una parte muy importante de sus intereses comerciales, informó a principios de mes de que dobló sus beneficios en el primer semestre del año, con respecto a 2009, hasta los US$ 11.100 millones.
La iniciativa habilita a Corfo para aportar capital en fondos de fondos y directamente en vehículos de capital de riesgo, con un tope de US$ 25 millones para su primer año de operación.
La Superintendencia de Salud de ese país recomendó no aprobar el cambio de propiedad de Aliansalud EPS, uno de los activos considerados en el acuerdo. El fondo espera una respuesta inminente a su apelación.
Los trabajos, financiados por la Subdere, debieron finalizar en febrero; sin embargo y tras cuatro prórroga, no cumplieron con los plazos. Hoy la constructora Tromen enfrenta multas por este proyecto que superan los $ 41 millones.
Uno de los focos del ranking es el segmento corporativo de alta complejidad. En la categoría Corporate and M&A – High End, cinco estudios alcanzaron el Tier 1: Barros & Errázuriz, Carey, Cariola Díez Pérez-Cotapos, Claro & Cía. y Philippi Prietocarrizosa Ferrero DU & Uría (PPU).
El ministro del Trabajo también anunció que se ingresarán nuevas medidas de adaptabilidad laboral en las próximas semanas e hizo un llamado a los empresarios a contratar trabajadores.