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REGÍSTRATE AQUÍPor: Jude Webber, Ciudad de México
Publicado: Jueves 31 de julio de 2014 a las 05:00 hrs.
México está listo para aumentar su deuda pública en medio de un débil crecimiento económico, a medida que el gobierno considera asumir parte de las cargas de pensiones de Pemex bajo su propio balance.
Las reformas de gran alcance de los sectores energético y eléctrico provocarán que la compañía petrolera estatal, junto con la empresa de servicios básicos CFE, se transformen en “firmas estatales productivas” a fines del próximo año, compitiendo con la inversión privada.
La Cámara Baja del Congreso votará esta semana sobre un plan, que ya fue aprobado por el gobernante Partido Institucional Revolucionario (PRI) y el opositor Partido de Acción Nacional (PAN), para modificar algunas de las obligaciones de ambas compañías hacia el Estado, una movida que depende de un esfuerzo más amplio de reforma a las pensiones.
“El gobierno federal podría asumir parte de las cargas de pensiones de Pemex y CFE con la condición de que las empresas presenten, para el próximo año, una propuesta para reformar su sistema de pensiones”, comentó Javier Treviño, secretario de la comisión de energía de la Cámara Baja.
“Se necesitará una renegociación con el sindicato, un nuevo régimen”.
Treviño agregó que la proporción que el gobierno podría asumir no había sido acordada, pero el plan probablemente sería aprobado hacia fines de esta semana, cuando se presente en el pleno de la Cámara de Diputados, ya que ya cuenta con el apoyo del PRI y del PAN.
Sin embargo, el poderoso sindicato de Pemex ya estaba expresando su descontento -los diputados con vínculos con el sindicato están preparando objeciones- y algunos en los medios de comunicación estaban cuestionando si es que es justo para el Estado usar el dinero de los contribuyentes para darles a las firmas estatales un sustento al ayudarlas a cumplir los onerosos requisitos que sus generosos esquemas de pensiones han acumulado.
Pemex, que la semana pasada reportó una caída en la ganancia en la primera mitad del año y que afirmó que esperaba que la producción se derrumbara a su menor nivel este año en más de dos décadas, tiene cargas por 1,2 billón (millón de millones) de pesos mexicanos (US$ 93 mil millones).
Además, según la Comisión Nacional de Hidrocarburos, cerca de 20 mil de sus 150 mil empleados estarán disponibles para jubilar en los próximos cinco años y cerca de 50 mil en los próximos seis a diez años, lo que significa que, sin una reforma, las cuentas de las pensiones de Pemex seguirán disparándose. La CFE reportó 508 mil millones de pesos mexicanos en beneficios para los empleados en sus cuentas del primer trimestre.
De acuerdo con su última entrega de resultados, a julio de este año los ingresos de la firma disminuyeron cerca de un 29%, mientras que sus pérdidas se profundizaron a los $ 13.175 millones.
Sebastián Vallebona anticipó un alto interés de las empresas por acogerse a la medida y señaló que avanzan junto a InvestChile en una plataforma tecnológica para responder con rapidez.
El indicador elaborado por la Cámara Nacional de Comercio (CNC) volvió a subir en julio y confirmó una mayor incorporación de inteligencia artificial entre las empresas. Sin embargo, la mayoría anticipa un bajo impacto sobre los puestos de trabajo y las diferencias de adaptación tecnológica según tamaño siguen siendo significativas.
La plataforma permite a las empresas publicar vacantes gratis y a los postulantes aplicar con un clic. En paralelo, la startup chilena de software de recursos humanos superó los US$ 100 millones en ingresos recurrentes anuales, con tasas de crecimiento cercanas al 50% anual.
Solo en la comuna de Santiago existen 1.357 inmuebles de conservación histórica y 18 zonas de conservación histórica, activos que podrían beneficiarse de procesos de reconversión y revitalización urbana.