LAS DEFINICIONES DE JONAS PRISING, CEO DE MANPOWERGROUP, SOBRE EL FUTURO DEL TRABAJO

De visita en Chile en el marco del 60° aniversario de la firma de capital humano en Chile, el ejecutivo conversó con DF sobre flexibilidad, la recién aprobada reducción de la jornada de 45 a 40 horas y los desafíos del futuro en un mundo donde más que nunca es necesario recapacitar a la fuerza laboral.

"El estilo de liderazgo pandémico ya no existe ni es el que se necesita hoy"

Siendo responsable de la gestión de la firma de capital humano en 18 países y una de las mujeres más importantes de México, la presidenta de ManpowerGroup para Latinoamérica, Mónica Flores, analiza cómo evoluciona el liderazgo en la región, la posición de Chile frente a los cambios y el rol de las mujeres en el mundo del trabajo.

“La pandemia aceleró la necesidad de cambiar habilidades y competencias”

Mónica Flores, presidenta de ManpowerGroup Latam. De visita en Chile, la máxima autoridad en la región de esta compañía líder global en soluciones de capital humano, abordó el impacto de la digitalización y anticipó los cambios que ha significado la masificación de la tecnología en la empleabilidad.

“Estamos frente a la transformación de los modelos de negocio basados en el talento y las nuevas formas de trabajo”

Para enfrentar los desafíos que ha dejado el proceso de transformación impulsado por la coyuntura, las organizaciones deben seguir apuntando a la especialización de la fuerza de trabajo. Así lo cree Jorge Gamero, gerente general de ManpowerGroup Chile.