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Publicado: Miércoles 31 de mayo de 2017 a las 04:00 hrs.
Con la llegada de las nuevas tecnologías, arriban otras formas de ingresar al mundo laboral.
La gerenta de RRHH de Microsoft, Denisse Goldfarb, durante su presentación en el lanzamiento de Spring Professional, empresa perteneciente a Adecco, fue tajante en afirmar que la era digital se ha tomado este espacio, comentando que unos de los datos también pedidos por las empresas en un currículum es el usuario de skype, en caso de que se necesite concretar una entrevista de forma online.
Goldfarb mencionó herramientas como Glassdoor, una plataforma que perfila a las compañías según las experiencias de reclutamiento y entrevista de sus solicitantes y trabajadores. Una alternativa local a esta es Indeed.cl, donde las personas pueden opinar sobre los pro y contras de distintas empresas , y The Bonding, la web bautizada como el “tinder laboral”, que permite conectar o hacer “match” con puestos de trabajo. 
Empresa busca “regularizar” el loteo Punta Puertecillo, sobre el cual se mantiene una prohibición de nuevas ventas de terrenos -de un total de 307, de los cuales 197 ya fueron enajenados- hasta la obtención de una Resolución de Calificación Ambiental (RCA) favorable.
Sebastián Vallebona anticipó un alto interés de las empresas por acogerse a la medida y señaló que avanzan junto a InvestChile en una plataforma tecnológica para responder con rapidez.
La bancada se reunió con el ministro del Trabajo y evitó comprometer sus votos para el proyecto. Entre sus principales reparos, apuntan a la falta de un techo para el copago y al mecanismo de financiamiento.
Solo en la comuna de Santiago existen 1.357 inmuebles de conservación histórica y 18 zonas de conservación histórica, activos que podrían beneficiarse de procesos de reconversión y revitalización urbana.