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Publicado: Jueves 29 de diciembre de 2011 a las 05:00 hrs.
- ¿Por qué los fruteros no usan más coberturas cambiarias?
- No nos olvidemos de que nosotros somos agricultores, nos ha costado trasformarnos en empresarios. Los forwards, los seguros de tipo de cambio son herramientas que las hemos ido conociendo en los últimos dos años y no vamos a tomar un seguro de tipo de cambio cuando el dólar está a $ 450 ni cuando está a $ 470. Pero sí, con mucha fuerza, Fedefruta ha ido promocionando tomar coberturas de tipo de cambio para esta temporada (...) Y la verdad es que los productores acudieron en masa a la banca y tomaron forwards por compensación
-
¿No les gusta jugar con el precio del dólar, “hacer una pasada”?
- Creo que nos hemos equivocado cada vez que hemos tratado de hacer esa pasada. No han sido pocas. La idea ha sido transmitir a los productores que tomen una cobertura por un tercio de la producción, hoy día que el tipo de cambio está a $ 530.
- ¿Podríamos decir que para los fruteros, por primera vez, el dólar no está siendo un tema?
- Siempre va a ser un tema. En 2002 el tipo de cambio estaba a $ 720 (...) Nuestro sueldo está en dólares y nuestros costos en pesos. El 20% de los costos de producción son los insumos en dólares. Lo que no podemos pagar en dólares son los sueldos que son un 70%. Si pudiéramos dolarizar la industria, lo haríamos. En todo caso creo que la banca respondió al poner al servicio de los productores de fruta todas las coberturas de tipo de cambio.
La iniciativa habilita a Corfo para aportar capital en fondos de fondos y directamente en vehículos de capital de riesgo, con un tope de US$ 25 millones para su primer año de operación.
La Superintendencia de Salud de ese país recomendó no aprobar el cambio de propiedad de Aliansalud EPS, uno de los activos considerados en el acuerdo. El fondo espera una respuesta inminente a su apelación.
Los trabajos, financiados por la Subdere, debieron finalizar en febrero; sin embargo y tras cuatro prórroga, no cumplieron con los plazos. Hoy la constructora Tromen enfrenta multas por este proyecto que superan los $ 41 millones.
Uno de los focos del ranking es el segmento corporativo de alta complejidad. En la categoría Corporate and M&A – High End, cinco estudios alcanzaron el Tier 1: Barros & Errázuriz, Carey, Cariola Díez Pérez-Cotapos, Claro & Cía. y Philippi Prietocarrizosa Ferrero DU & Uría (PPU).
El ministro del Trabajo también anunció que se ingresarán nuevas medidas de adaptabilidad laboral en las próximas semanas e hizo un llamado a los empresarios a contratar trabajadores.