La presidenta de la República, Michelle Bachelet, destacó que pese a las turbulencias y dificultades de la economía en el país se sigan creando nuevos puestos de trabajo.
"La verdad es que, si bien es cierto la economía en el mundo está
teniendo una serie de turbulencias y en Chile hay algunas dificultades,
también es valioso, esto lo conocemos no porque el gobierno lo diga, sino porque aparece en trabajos y estudios de universidades, que se
sigan creando puesto de trabajo en este país", afirmó la jefa de Estado al encabezar el lanzamiento del programa de empleabilidad Jóvenes Bicentenario.
Subrayó además las mejores condiciones de trabajo de éstos "porque tienen contratos, tienen cotizaciones", indicó al referise al último estudio de empleabilidad en el Gran Santiago de la Universidad de Chile.
En la oportunidad, la mandataria enfatizó que "invertir en empleo decente para
nuestros jóvenes es construir un mejor futuro para ustedes y para nuestro
país".
El proyecto entregará capacitación a cerca de 30 mil personas de 18 a 29 años de aquí al 2010.
Durante
la ceremonia dijo estar
segura que "no hay recurso mejor asignado que los $12.500 millones que estimamos van a costar los distintos componentes de este programa
este primer año de aplicación", período en el que se llegará a unos 10 mil
jóvenes.
Bachelet enfatizó que
"ésta es una iniciativa integral que incorpora muchos componentes que
permiten, por un lado, mejorar la formación de los jóvenes, pero a la vez
facilitar su incorporación laboral, pero no en cualquier empleo sino en un
empleo que sea decente desde el punto de vista de las condiciones de trabajo y
productivo a la vez", afirmó.
La presidenta destacó que
los jóvenes que acceden al programa cuentan con orientación personalizada,
formación en oficios de alta demanda en el mercado, apoyo monetario para
alimentación y transporte, incentivo para finalizar los cursos, práctica
laboral para afianzar las competencias adquiridas, servicio de intermediación y
colocación laboral, y apoyo de tutores en todas las etapas del programa.
Recalcó además que "se ha trabajado con el sector productivo para ver cuáles
son todos los ámbitos de necesidad".
Asimismo
resaltó las ventajas que tiene para los empleadores integrar fuerza laboral
joven a sus emprendimientos. "Es cierto que carecen de experiencia laboral
pero a cambio tienen una mayor escolaridad promedio que las generaciones
anteriores, tienen un mayor conocimiento de las nuevas tecnologías, tienen una
mayor disposición a tomar riesgos e innovar, y tienen una gran motivación par
tomar las riendas de su propio destino", indicó.
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