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REGÍSTRATE AQUÍEl resultado, que superó las previsiones, representa un fuerte aumento de más de 70%.
Por: Equipo DF
Publicado: Martes 26 de octubre de 2010 a las 08:55 hrs.
Ford ganó en el tercer trimestre del año US$ 1.700 millones, un
70,5% más que en el mismo periodo de 2009, anunció hoy la
compañía, que también adelantó que tomará nuevas medidas para reducir su
deuda.
El fabricante automotor dijo que alcanzó este
resultado pese a que los ingresos se redujeron con respecto al
tercer trimestre de 2009 en US$ 1.300 millones hasta situarse en
US$ 29.000 millones.
Ford también dijo que su brazo
financiero, Ford Credit, obtuvo unos beneficios de US$ 497 millones durante el periodo, US$ 70 millones más que en el año anterior.
Los resultados obtenidos por Ford superan las expectaciones de los
analistas que habían calculado unos beneficios de US$ 1.300 millones.
"Ha sido un fuerte trimestre y seguimos ganando
impulso con nuestro plan One Ford. Los productos de clase mundial y la
agresiva reestructuración de nuestra empresa nos ha permitido aumentar
la rentabilidad incluso con bajos volúmenes de ventas en el sector"
afirmó el presidente ejecutivo de Ford, Alan Mulally.
En lo que va de año Ford ha ganado US$ 6.400 millones.
En los nueve meses del año en curso, Ford ha
ganado US$ 4.739 millones en Norteamérica, US$ 729 millones en
Sudamérica, US$ 233 millones en Europa y US$ 166 millones en la región Asia
Pacífico África.
Este miércoles, seis compañías tecnológicas presentarán sus soluciones ante un jurado, en una jornada que tendrá como expositores al biministro de Economía y Minería, Daniel Mas, y al CTO de una de las principales mineras tech del mundo.
La clasificadora destacó la elevada capacidad de generación de resultados y flujos de caja de la compañía, junto con sus niveles de endeudamiento controlados y una robusta posición de liquidez.
Uno de los focos del ranking es el segmento corporativo de alta complejidad. En la categoría Corporate and M&A – High End, cinco estudios alcanzaron el Tier 1: Barros & Errázuriz, Carey, Cariola Díez Pérez-Cotapos, Claro & Cía. y Philippi Prietocarrizosa Ferrero DU & Uría (PPU).