Un crítico análisis de la partida correspondiente al Presupuesto 2027 del Ministerio del Trabajo realizó la Fundación Nodo XXI -ligada al Frente Amplio- en un documento de tres páginas, donde afirman que hay una “reducción de las políticas de empleo cuando Chile más lo necesita”.
El informe señala que “los recursos para políticas de empleo caen 34,7% real. Subsidios a la contratación, capacitación, intermediación y empleo de emergencia pasan de $ 252.735 millones en la Ley 2026 a $ 165.162 millones en el proyecto 2027: $87.574 millones menos”.
Luego, respecto del Subsidio Unificado al Empleo (SUE) indican que “parte debilitado” debido a que recibe $ 76.120 millones, menos de la mitad de lo que tenían los tres subsidios que reemplaza y de los cerca de $ 190 mil millones al año que consideraba su informe financiero.
También explican que el aumento del Programa Inversión en la Comunidad -ProEmpleo- “es ficticio”, debido a que “el programa crece 516% sobre la Ley 2026 sólo porque el proyecto incorpora al presupuesto inicial un gasto que antes se asignaba por decreto durante el año. Frente a lo que efectivamente se gastó en 2025, crece sólo un 2,9%. Es un empozamiento de recursos y no un aumento”.
Respecto a la capacitación pública, sostienen que “pierde casi la mitad de sus recursos (-47,5%). En cuatro líneas, el proyecto repite exactamente el recorte que el gobierno aplicó por decreto en abril de 2026”.
Sostienen que la capacitación de Sence pierde casi la mitad de sus recursos. Capacitación en Oficios, el principal programa para personas vulnerables y sin empleo, cae a la mitad, y Reconversión Laboral, pensada para trabajadores desplazados, baja 30%.
Para la fundación, “la intermediación laboral, puerta de entrada a los subsidios y a la capacitación, baja 10,5% justo cuando debe instalarse el SUE”. Agregan que “Empleabilidad Sostenida, que ya había perdido 72% de sus recursos en abril, se elimina, y sus recursos no reaparecen en otra línea. Sence pierde además 25 cupos de dotación (de 709 a 684) y 42% de sus horas extraordinarias”.
Recuerdan que “durante 2026, el presupuesto de empleo se modificó varias veces por decreto”. En abril se recortaron los subsidios, la capacitación y la intermediación; entre junio y septiembre se agregaron recursos a Inversión en la Comunidad y al subsidio de emergencia; y que “comparado con ese presupuesto vigente, varias líneas aparecen creciendo. Esa comparación oculta que los recortes se hicieron a mitad de año, sin discusión parlamentaria y con el desempleo al alza”.