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Publicado: Miércoles 22 de junio de 2016 a las 04:00 hrs.
René Rivera, coordinador académico de Ingeniería Comercial de la Universidad del Pacífico, define a los trabajadores 3.0 como aquellos que manejan las tecnologías, trabajan por objetivos y prefieren horarios flexibles. Plantea los beneficios de contratarlos: 1. Es un empleado autosuficiente y eficaz que no depende de horarios ni jerarquías; 2. Es versátil y se adapta a los cambios; 3. Es un ahorro para la empresa, pues puede trabajar a distancia; 4. Tiene un horario flexible, por lo mismo, es más productivo y más feliz. 
El encuentro, realizado en Madrid, reunió a cerca de 40 ejecutivos de Chile y España en torno al venture capital, reforzando la posición del país como hub regional y destacando la trayectoria de Corfo en apoyo a la innovación.
El titular del Trabajo se refirió a la discusión que se abrió luego de que el Presidente Boric calificara de "debatible" la conclusión de la entidad emisora acerca del impacto de las reformas laborales en la creación de empleo.
Desde su mirada única sobre el arte contemporáneo hasta su incansable búsqueda de la excelencia, Patricia comparte su historia, su visión sobre el rol del arte en la sociedad y cómo ha construido un espacio fundamental para la escena artística chilena.