DOLAR
$976,83
UF
$41.152,13
S&P 500
7.807,79
FTSE 100
10.732,98
SP IPSA
11.315,26
Bovespa
209.017,25
Dólar US
$976,83
Euro
$1.092,40
Real Bras.
$195,89
Peso Arg.
$0,64
Yuan
$145,93
Petr. Brent
100,20 US$/b
Petr. WTI
88,91 US$/b
Cobre
6,65 US$/lb
Oro
4.138,70 US$/oz
UF Hoy
$41.152,13
UTM
$72.151,00
¿Eres cliente nuevo?
REGÍSTRATE AQUÍActualmente el Sistema Nacional de Pensiones funciona de manera separada del Sistema Privado de Pensiones.
Por: Gestión, Perú
Publicado: Viernes 15 de marzo de 2019 a las 12:16 hrs.
En el Perú de hoy coexisten dos sistema de protección social para los trabajadores que llegan a la vejez: el Sistema Nacional de Pensiones (SNP) y el Sistema Privado de Pensiones (SPP).
Diferentes actores económicos y políticos han coincidido en la necesidad de una reforma el sistema de pensiones para generar mayores beneficios en una población que está volviendo menos joven. Así, una de las propuestas para el SPP es promover una mayor competencia entre las administradoras de fondos de pensiones.
Para ello, se debe continuar con el esquema de licitación de nuevos afiliados, que ha ayudado a reducir las comisiones que cobran las AFP a sus afiliados, estima la Superintendencia de Banca, Seguros y AFP (SBS).
Además el regulador considera que la propuesta de convertir a la Oficina de Normalización Previsional (ONP), que administra el SNP, en una AFP estatal añadiría una mayor competencia en el SPP. Hoy son cuatro las AFP que operan en el país.
“En la superintendencia vemos con buenos ojos la posibilidad de incorporar un elemento público en la gestión de los fondos de pensiones, pero eso ya sería parte de una reforma o un cambio mayor”, sostuvo Jorge Mogrovejo, superintendente adjunto de AFP de la SBS, durante su presentación en la Comisión de Economía del Congreso de la República.
Refirió que en algunos países, como por ejemplo, Uruguay, la presencia de una AFP estatal “dio un toque” de mayor competencia al sistema de pensiones. “La superintendencia está abierta a cualquier tipo de cambio que permita tener mayor competencia”, puntualizó.
La dirigente de la asociación que agrupa a grandes multinacionales de esta industria en Chile sostuvo que se debe rediseñar el fondo para medicamentos de alto costo para adaptarlo a las realidades del sector salud.
El estudio concluyó que siete de cada 10 PYME tienen una baja madurez en la gobernanza de la inteligencia artificial con foco en agentes autónomos, un problema que no es tecnológico, sino organizacional.
Al abrir la segunda jornada del Alternatives Summit en Ciudad de México, Trivelli destacó la incursión de la firma en ese enorme mercado en medio de la expansión de los fondos de pensiones locales.
Un análisis del Estudio La Firma, integrada por exasesores del Ministerio del Trabajo, estimó que las modificaciones al diseño original de la iniciativa podrían reducir en cerca de 26% su potencial de creación de empleo femenino.