Manuel Romero Valdez asumió oficialmente la presidencia del Grupo Romero el 1 de enero de 2026, formalizando un proceso de sucesión previamente anunciado que pone fin a la gestión de Dionisio Romero y abre un nuevo ciclo en el holding empresarial.
Delcy Rodríguez jura como Presidenta interina de Venezuela
La asunción de Romero Valdez confirma un relevo generacional que había sido comunicado en julio de 2025 y que responde a un proceso de transición planificado al interior del Grupo Romero. El cambio se produce tras la salida de Dionisio Romero Paolettide la presidencia y de Luis Romero del Directorio, cerrando una etapa clave en la historia del conglomerado.
Romero Paoletti lideró el grupo durante más de 25 años, periodo en el que se impulsó la expansión, diversificación y consolidación de sus operaciones en Perú y América Latina, sentando las bases para la continuidad del negocio bajo una visión de largo plazo.
Colombia anuncia continuidad y cooperación con EEUU para combatir el narcotráfico
Relevo generacional
Manuel Romero Valdez, representante de la quinta generación familiar, asume el liderazgo del Grupo Romero tras haber formado parte del Directorio de Alicorp y ocupado posiciones en distintas empresas del holding, lo que permitió una transición gradual y ordenada.
El relevo se enmarca en estándares de gobierno corporativo y coincide con una etapa en la que el grupo mantiene su apuesta por el crecimiento de largo plazo, el fortalecimiento de sus operaciones y la ejecución de inversiones y adquisiciones recientes.
Brasileño BTG Pactual obtiene licencia bancaria para operar en Estados Unidos
En paralelo, Luis Romero Belismelis dejó sus funciones como vicepresidente del Grupo Romero, aunque continuará como presidente ejecutivo de Credicorp, manteniendo su rol en una de las principales compañías financieras del país andino.
Con este cambio, el Grupo Romero inicia una nueva etapa enfocada en la continuidad estratégica del negocio, apoyada en el legado construido por las generaciones anteriores y en una estructura organizacional que busca sostener su crecimiento en los próximos años.
Más información en Gestión.
VER MÁS
MARKET DATA
<%userdata?.email%>
Editar perfil
Credencial
Salir
(Twitter)
Instagram
Facebook
LinkedIn
YouTube
TikTok
Alto contraste
