Hoy se vivirá una jornada clave en el futuro de la última negociación colectiva que enfrenta Codelco. A las 19.00 horas se termina el proceso de votación de la última oferta que presentó la empresa a los trabajadores de los sindicatos 1, 2 y 3 de Chuquicamata, la que alcanza los $ 9.850.000 con una extensión de contrato de 27 meses, y que fue rechazada en una asamblea donde incluso los dirigentes llamaron decididamente a votar la huelga. Mientras eso sucede, las organizaciones que hoy tienen en marcha su proceso reglado, sufrieron un duro revés en la justicia.
La Corte de Apelaciones de Antofagasta acogió a trámite un recurso de protección presentado por los trabajadores de los sindicatos 5 y Minero en contra de los sindicatos 1, 2, y 3 de Chuquicamata por el "acto ilegal y arbitrario" de negar los fondos de retiro de los trabajadores. Esto, luego que estos decidieran abandonar los entonces sindicatos más grandes de la División y migrar hacia los Sindicatos 5 y Minero, quienes estaban en un proceso de negociación colectiva anticipado con la estatal.
Según se relata en el escrito presentado por los trabajadores afectados, a propósito de este proceso no reglado, que comenzó en enero y concluyó el 4 de febrero de este año con la celebración de un convenio colectivo, se generó un éxodo masivo e importante de trabajadores desde los sindicatos 1, 2 y 3, hacia los sindicatos Minero y 5, quienes buscaban gozar de los beneficios obtenidos en dicha negociación. Y, además, porque los trabajadores afectados ya no se sentían representados por los lineamientos y directrices actuales de sus respectivos sindicatos de origen, provocando su migración a las otras organizaciones.
En el recurso presentado por los trabajadores se ordena que se "restablezca de inmediato el imperio de derecho y asegure la debida protección de nuestros representados, ordenándole a las recurridas que devuelvan y/o depositen los fondos solicitados oportunamente en conformidad a los argumentos de hecho y derecho".
"Cuando los trabajadores afectados decidieron afiliarse a los sindicatos requeridos, se les entregó una cartilla que enumeraba una serie de beneficios, como atención odontológica, cabañas de recreo, entre otros, un Fondo de Retiro tratándose del Sindicato 1, Servicio de Auxilio de Cesantía respecto del sindicato 2 y Fondo Retiro-Mutual en cuanto al sindicato 3. Para optar a esos beneficios, especialmente, los denominado fondos de retiro y/o auxilio cesantía, los trabajadores debían manifestar su consentimiento expreso si aceptaban incorporarse a estos beneficios sin ninguna otra referencia", se explica en el documento.
Así, agrega, todos los trabajadores que se han visto afectados manifestaron de manera voluntaria y expresa un fondo o servicio de ahorro personal. También acusan que los sindicatos "incurrieron" en un acto arbitrario al no devolver la suma aportada por los trabajadores denunciantes a los diferentes fondos de retiro o auxilio según corresponda, dineros que forman parte del patrimonio del trabajador puesto que es un descontado de su sueldo para mejorar su retiro al momento de salir de la empresa".
Quienes migraron del Sindicato 1 a los Sindicatos Minero y 5 fueron 119 trabajadores. Mientras, los que se cambiaron del Sindicato 2 alcanzaron los 97 socios. Además, 127 trabajadores abandonaron el Sindicato 3. En total, 343 afectados.
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