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REGÍSTRATE AQUÍSe espera que este tercer planteamiento se apruebe o se rechace el próximo 26 de julio.
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Publicado: Viernes 19 de julio de 2024 a las 15:00 hrs.
Enjoy presentó una nueva propuesta de acuerdo de reorganización judicial este viernes, la cual viene a reemplazar a la que fue formulada e informada el pasado 26 de junio.
Esta vez, la operadora de casino notificó al mercado mediante un hecho esencial que este nuevo plan que se le propone a los acreedores un mayor detalle y regulación de ciertos aspectos que el presentado con anterioridad, lo que -según el documento firmado por el gerente general de Enjoy, Estaban Rigo-Righi- "permite que la Sociedad siga generando valor, que sus acreedores puedan recuperar sus acreencias y mantener la continuidad operacional de Enjoy y sus filiales".
A su vez, el escrito señala que "de esta forma, la Sociedad podrá cumplir sus compromisos con los trabajadores, proveedores, clientes, accionistas y comunidades en las cuales está presente. Todo esto, a través de diferentes mecanismos, entre ellos el aplazamiento y/o reestructuración de deudas, la venta de activos y la obtención de recursos frescos para la continuidad operacional, en los términos descritos en el citado plan".
Cabe destacar que esta es tercera vez que la operadora de casinos cambia la propuesta a los acreedores, y se espera que se apruebe o rechace -al igual que la propuesta anterior- el próximo viernes.
Este miércoles, seis compañías tecnológicas presentarán sus soluciones ante un jurado, en una jornada que tendrá como expositores al biministro de Economía y Minería, Daniel Mas, y al CTO de una de las principales mineras tech del mundo.
Uno de los focos del ranking es el segmento corporativo de alta complejidad. En la categoría Corporate and M&A – High End, cinco estudios alcanzaron el Tier 1: Barros & Errázuriz, Carey, Cariola Díez Pérez-Cotapos, Claro & Cía. y Philippi Prietocarrizosa Ferrero DU & Uría (PPU).
Las 16 organizaciones de la Mesa del Sector Público también solicitan elevar las remuneraciones mínimas, mejorar los bonos y extender el teletrabajo hasta 2030. El pliego cuestiona, además, los recursos contemplados en el Presupuesto 2027.