Apple informó hoy a la Comisión de Valores de EEUU (SEC por sus siglas en inglés) que el sueldo base del Ceo de la compañía, Tim Cook, creció 51% este año hasta los US$ 1,36 millones.
Sin embargo, a diferencia de 2011, este año el ejecutivo no recibió ningún paquete de acciones. En el ejercicio anterior Cook percibió títulos de la firma por un valor US$ 376,2 millones tras suceder a Steve Jobs en la cabeza de la compañía.
Con todo, Cook percibió US$ 2,82 millones en 2012 por otros incentivos que no incluyen las acciones, en comparación con los US$ 916.000 que ingresó por este concepto el ejercicio anterior.
Debido a que no ha recibido acciones en este último ejercicio, la retribución de Cook es este año sustancialmente inferior a la de los cuatro vicepresidentes senior de la empresa, cuyo salario base fue de US$ 805.400.
Sumadas las acciones, el director financiero de Apple, Peter Oppenheimer, se embolsó US$ 68,6 millones en 2012, mientras que Bruce Sewell ganó US$ 70 millones. Por su parte, Robert Mansfield y Jeffrey Williams ganaron en su primer año en el cargo US$ 85,5 millones y US$ 68,7 millones, respectivamente.
Cook fue nombrado presidente ejecutivo de Apple en agosto de 2011 tras la renuncia del cofundador y ex director ejecutivo de la compañía, Steve Jobs, a quien ya sustituyo en bajas anteriores y quien falleció en octubre del año pasado a los 56 años de edad, víctima del cáncer de páncreas que padecía desde hacía tiempo.