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Publicado: Martes 18 de diciembre de 2018 a las 04:00 hrs.
El nuevo gobierno de México subirá el salario mínimo a 102,68 pesos mexicanos (US$ 5,1) por día a partir del próximo año, lo que se traduce en un alza de 16% respecto del nivel anterior de 88,36 pesos.
El anuncio lo hizo la confederación de empresas Coparmex, que ha realizado lobby durante mucho tiempo por la medida.
“La propuesta y acciones de la Confederación Patronal de la República Mexicana (Coparmex) para establecer una nueva cultura salarial en el país están alcanzando su primer objetivo”, dijo el grupo empresarial en un comunicado.
El grupo añadió que, por primera vez desde 1995, el salario mínimo estará en línea con el nivel de pobreza establecido por el Consejo Nacional para la Política de Desarrollo Social (Consar).
Consami, la Comisión Nacional de Salario Mínimo, también fijó un nuevo salario de 176,72 pesos por día para el área de 25 kilómetros de frontera con Estados Unidos, donde el Ejecutivo espera impulsar el desarrollo mediante la reducción de los impuestos a las empresas. Esta fue una de las promesas del presidente Andrés Manuel López Obrador.
La iniciativa comenzará a operar en enero de 2027 en las 16 regiones del país. El sistema no contempla recursos adicionales y busca aprovechar los instrumentos públicos existentes.
Uno de los focos del ranking es el segmento corporativo de alta complejidad. En la categoría Corporate and M&A – High End, cinco estudios alcanzaron el Tier 1: Barros & Errázuriz, Carey, Cariola Díez Pérez-Cotapos, Claro & Cía. y Philippi Prietocarrizosa Ferrero DU & Uría (PPU).
Entre los planes del centro que lidera la U. de los Andes, está crear tres spin off con investigadores, solicitar cinco patentes y construir un laboratorio de análisis de microbiota con socios privados.
El holding ligado a la familia Nun selló la adquisición de la marca, en una operación que se extendió por cerca de 10 meses y que marca su primera incursión en este segmento.
En paralelo, la firma concretó un segundo aumento de capital para financiar su participación en la capitalización de CLC, operación que provocó cambios en las participaciones accionarias al interior de su grupo controlador.