Boric reconoce que la reforma de pensiones “no es todo” lo que querían como Gobierno y afirma que “resguarda la sostenibilidad fiscal"
El mandatario señaló que “esta reforma introduce cambios importantes a la industria de las AFP, que presionaron mucho para que esta reforma no viera la luz, para que esta industria sea más eficiente”.
En una cadena nacional transmitida en vivo, el mandatario recalcó que “esta reforma resguarda la sostenibilidad fiscal e institucional con una gradualidad en línea con los recursos disponibles y acogiendo las observaciones que nos hicieran destacados economistas. Así, logramos un cambio sostenible y duradero que no hipoteca el futuro de las familias”.
El jefe de Estado agradeció a las fuerzas políticas que decidieron ser parte de este acuerdo. “Sé que no fue fácil y valoro el coraje de resistir duras presiones y haber decidido abandonar lo lógica del todo o nada. Todos los que concurrieron al acuerdo tuvieron que ceder, demuestra un sentido de responsabilidad por la patria y engrandece a todos los que lo hicieron posible”, indicó.
“Desde hace dos décadas y cuatro gobiernos se venía intentando sin éxito cambiar nuestro sistema previsional, pero lo que parecía un imposible hoy es una realidad”.
Reconoció también que “es cierto que la reforma no es lo que originalmente cada sector había propuesto. Hoy honestamente estoy contento y sé que la oposición también, porque los chilenos lo que nos piden es menos peleas y más acuerdos que mejoren su calidad de vida, y esta reforma es un buen acuerdo”.
Planteó que “es mi deber reconocer que no es todo lo que queríamos como Gobierno, pero como Gobierno y Presidente he decidido privilegiar el acuerdo por sobre el todo o nada”.
El mandatario sostuvo además que se trata de una reforma histórica: “Es el mayor avance previsional en las últimas décadas, que se construye sobre otros avances de gobiernos anteriores como los realizados por la Presidenta Bachelet y el Presidente Piñera.
En su ponencia, Boric destacó que la reforma implica aumentos en la jubilación que “serán entre un 14% y un 35%, con foco especial en reconocer a las mujeres que han debido trabajar en doble jornada para sacar adelante a sus familias”.
"Hemos dado un paso a una sociedad en que hombres y mujeres tengamos los mismos derechos, esta reforma tiene rostro de mujer”, recalcó la autoridad.
Boric, visiblemente emocionado, manifestó que “desde hace dos décadas y cuatro gobiernos se venía intentando sin éxito cambiar nuestro sistema previsional, pero lo que parecía un imposible hoy es una realidad”.
Detalló que son varias las razones para estar orgullosos. “La PGU se aumenta a $250 mil a partir de los primeros seis meses desde la publicación de la ley, priorizando a jubilados de mayor edad. En septiembre de este año 800 mil compatriotas serán beneficiados”, y que en 2027 esta alza llegará a todos los beneficiarios de la PGU y los situará por sobre la línea de la pobreza “en atención a una gradualidad responsable con los recursos de nuestro país”.
Enfatizó que “Chile va a tener un verdadero sistema mixto de pensiones, además del aporte del Estado a través de la PGU, se fortalecerá el ahorro personal para mejorar las pensiones del futuro y se crea un nuevo seguro social que subirá las pensiones. Esto será posible gracias a que los empleadores también comenzarán a cotizar, lo que se va a implementar de manera gradual para equilibrar la responsabilidad de mejorar las pensiones con proteger el empleo y en especial a las Pymes”.
Boric señaló que la reforma genera un incentivo para que los trabajadores paguen sus cotizaciones y se incorporen al mercado laboral formal. “Los que quieran ser beneficiados tendrán que cotizar, esto es un incentivo al ahorro que es esencial en cualquier sistema de pensiones”.
Agregó que “esta reforma introduce cambios importantes a la industria de las AFP, que presionaron mucho para que esta reforma no viera la luz, para que esta industria sea más eficiente y esté orientada al bienestar de las personas más que al negocio de unos pocos”.
"Estas modificaciones son incentivo para que aumente la competencia, entren nuevos actores y se reduzcan los costos para los afiliados con comisiones más bajas y que sean acordes a si los fondos pierden o ganan”, cerró.
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