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Alto contrasteInforme revela débil cumplimiento de Ley de Inclusión en el sector público y problemas en el mundo privado
A raíz de los tres años que cumplió la norma, los ministerios de Trabajo, Desarrollo Social y Hacienda realizaron un primer análisis de su implementación, tras el cual se acordó mantener la cuota de 1% para contratar personas con discapacidad.
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