Política

Blanco responde a empresariado por reforma laboral y dice que políticas públicas no son para un sólo sector

"Lo que tiene que tener claro toda la gente es que las políticas públicas que hacemos como gobierno no son para dejar feliz a un solo sector o a un solo grupo", dijo la titular de Trabajo.

Por: Nidia Millahueique Martínez, Diario Financiero Online | Publicado: Martes 21 de abril de 2015 a las 12:20 hrs.
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La ministra del Trabajo, Javiera Blanco, salió nuevamente al paso de las críticas a la reforma laboral, especialmente desde el sector privado, al insistir de que se trata de una política de alcance nacional que no busca dejar contento a un sólo sector. 

"Si las políticas públicas se hicieran para dejar contento a un sector, estaríamos hablando en otros términos. Lo que tiene que tener claro toda la gente es que las políticas públicas que hacemos como gobierno no son para dejar feliz a un solo sector o a un solo grupo. Ésas son políticas sectoriales y estas son políticas nacionales", dijo la secretaria de estado.

"Lo que nosotros queremos es disminuir muchas veces el nivel de conflictividad que puede haber, favorecer el entendimiento, entregarles a los trabajadores un mejor instrumento y eso implica generar un proceso de negociación colectiva que los favorezca a todos. Los gobiernos no pueden generar regulaciones, menos laborales, pensando en un grupo o sector", explicó Blanco.

Aunque reconoció el rechazo que genera la iniciativa en sectores como el del empresariado, a continuación sostuvo que otros actores la están valorando y, en ese contexto, invitó a todos a participar de ella.

"Es natural que los actores quieran estar en el proceso. Los actores tienen sus propias posturas y el debate se debe hacer donde corresponde, que es en el área legislativa. Por eso los invito a participar de ello", añadió Blanco.

Asimismo, la secretaria de Estado aseguró que siempre han tenido las puertas abiertas al diálogo y que tanto los actores sociales como gremiales  "son una voz relevante" para el proyecto que, entre otras cosas, busca poner fin al reemplazo en huelga y fortalece la negociación colectiva.

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