DOLAR
$984,97
UF
$41.157,43
S&P 500
7.705,54
FTSE 100
10.730,33
SP IPSA
11.315,26
Bovespa
206.840,72
Dólar US
$984,97
Euro
$1.098,09
Real Bras.
$195,63
Peso Arg.
$0,65
Yuan
$147,17
Petr. Brent
100,20 US$/b
Petr. WTI
88,91 US$/b
Cobre
6,65 US$/lb
Oro
4.138,70 US$/oz
UF Hoy
$41.157,43
UTM
$72.151,00
¿Eres cliente nuevo?
REGÍSTRATE AQUÍEl índice selectivo IPSA, de las 40 acciones líderes de la plaza, perdió un 0,09%.
Por: Equipo DF
Publicado: Jueves 8 de mayo de 2008 a las 16:36 hrs.
La Bolsa
de Comercio de Santiago terminó la jornada con leves pérdidas, a la espera de la decisión del Banco Central sobre la tasa de interés local, que hoy se encuentra en 6,25%.
Hoys, y tras la reunión de política monetaria, el instituto emisor deberá entregar su resolución.
El índice selectivo IPSA, de las 40 acciones líderes de la Bolsa de Comercio de
Santiago, perdió un 0,09%, a 2.921,63 puntos.
Mientras, el Índice General de Precios de Acciones (IGPA),
que agrupa todos los títulos del mercado, retrocedió 0,09%, a 13.753,34.
El Inter 10, que mide la evolución de los ADR chilenos que se cotizan en Nueva
York y que son componente importante del IPSA, presentó una baja de 0,45%
ubicándose en 3.200,04.
Las alzas son encabezadas por los títulos de Cholguan (+16,18%),
Cap (+3,71%) y Schwager (+3,16).
Por el lado de las bajas están los títulos de Copeval (-8,99),
Edelpa (-7,24%) y Cuprum (-4,40%).
La dirigente de la asociación que agrupa a grandes multinacionales de esta industria en Chile sostuvo que se debe rediseñar el fondo para medicamentos de alto costo para adaptarlo a las realidades del sector salud.
La firma especializada en cócteles analcohólicos desarrolló una formulación a base de extracto de quillay y derivados de la celulosa que busca reducir alérgenos, costos y el uso de insumos perecibles en la coctelería con y sin alcohol y la gastronomía molecular.
La última edición del Panel Laboral de la Universidad Andrés Bello reveló que para el 72% de los reclutadores las solicitudes de excluir candidatos por su edad ocurren frecuente u ocasionalmente. Los prejuicios sobre la capacidad de adaptación a nuevas tecnologías aparecen como la principal barrera para su contratación.