DOLAR
$985,70
UF
$41.237,01
S&P 500
7.721,02
FTSE 100
10.725,66
SP IPSA
11.315,26
Bovespa
169.555,23
Dólar US
$985,70
Euro
$1.103,71
Real Bras.
$183,03
Peso Arg.
$0,64
Yuan
$148,03
Petr. Brent
116,16 US$/b
Petr. WTI
103,56 US$/b
Cobre
6,56 US$/lb
Oro
4.014,90 US$/oz
UF Hoy
$41.237,01
UTM
$72.151,00
¿Eres cliente nuevo?
REGÍSTRATE AQUÍ"Me parece de una insensatez tan grande, que no puedo creer que necesitemos una ley para impedir algo tan obvio", señaló la ministra.
Por: Diario Financiero Online
Publicado: Lunes 26 de diciembre de 2011 a las 16:04 hrs.
La ministra del Trabajo y Previsión Social, Evelyn Matthei, se refirió al instructivo del Club de Golf Las Brisas de Chicureo, en el cual se exige que las trabajadoras de casas particulares utilicen un uniforme que las identifique como tales y en el que se les restringe el uso de ciertas áreas.
Matthei sostuvo que “me parece indigno que se haya hecho este instructivo. Me parece indigno que alguien solicite a una mujer trabajar con uniforme. Me parece de una insensatez tan grande, que no puedo creer que necesitemos una ley para impedir algo tan obvio: Nadie tiene el derecho de obligar a una trabajadora a vestir un uniforme”.
La secretaria de Estado agregó que “las asesoras del hogar merecen un trato digno, son seres humanos, y están en el fondo cuidando lo más sagrado que tenemos que son nuestros hijos y nuestro hogar. Llamo a los dueños de club a pedir disculpas públicas y a retirar el instructivo”.
Consultada sobre si el gobierno le pondrá urgencia a un proyecto que prohíbe que se exija uniforme a las asesoras del hogar, la ministra del Trabajo señaló que “siempre he entendido que el uniforme es un tema de comodidad para una trabajadora, que es para no ensuciarse su ropa, pero obligarla me parece de una insensatez enorme. No puedo cree que necesitemos una ley para algo tan obvio como es que nadie tenga el derecho a obligar a una trabajadora a usar un uniforme que la caracterice como trabajadora de casa particular”.
La secretaria de Estado agregó que el instructivo del club de golf aludido es una “falta de tino” y una “falta de responsabilidad”, y señaló que instruirá una fiscalización en terreno para verificar que se estén respetando los derechos de las trabajadoras de casa particular que allí se desempeñan.
La iniciativa habilita a Corfo para aportar capital en fondos de fondos y directamente en vehículos de capital de riesgo, con un tope de US$ 25 millones para su primer año de operación.
La Superintendencia de Salud de ese país recomendó no aprobar el cambio de propiedad de Aliansalud EPS, uno de los activos considerados en el acuerdo. El fondo espera una respuesta inminente a su apelación.
Los trabajos, financiados por la Subdere, debieron finalizar en febrero; sin embargo y tras cuatro prórroga, no cumplieron con los plazos. Hoy la constructora Tromen enfrenta multas por este proyecto que superan los $ 41 millones.
Uno de los focos del ranking es el segmento corporativo de alta complejidad. En la categoría Corporate and M&A – High End, cinco estudios alcanzaron el Tier 1: Barros & Errázuriz, Carey, Cariola Díez Pérez-Cotapos, Claro & Cía. y Philippi Prietocarrizosa Ferrero DU & Uría (PPU).
El ministro del Trabajo también anunció que se ingresarán nuevas medidas de adaptabilidad laboral en las próximas semanas e hizo un llamado a los empresarios a contratar trabajadores.