Por Brian Groom en Londres
Los sindicatos del sector público se unieron ayer en la mayor paralización coordinada en el Reino Unido en más de tres décadas.
Una huelga de cerca de 2 millones de trabajadores interrumpió las actividades en los colegios, hospitales y servicios locales para protestar por los cambios en las pensiones.
El gobierno planea elevar las contribuciones de los trabajadores del sector público para sus pensiones en un promedio de 3,2% de los salarios durante los próximos tres años (un alza de 50% para la mayoría y casi el doble para algunos) para reducir la brecha multimillonaria que los contribuyentes tienen entre las contribuciones que vienen y los beneficios que están siendo pagados. Además, quiere que los futuros beneficios de pensiones se vinculen a la edad de pensión estatal, que se elevará a 67 años desde 2026, y propone pasar de salarios finales a pensiones promedio de carrera desde 2015. Los ministros dicen que los costos de financiar las pensiones no son más “sostenibles”.
El ministro de Finanzas británico, George Osborne, advirtió que la huelga “sólo va a hacer más débil a nuestra economía”. La autoridad exacerbó la furia de los sindicatos el martes al limitar las alzas de los sueldos del sector público a un promedio de 1% por cada año de los dos que siguen al término del congelamiento de los sueldos en 2012-13.
En tanto, el primer ministro, David Cameron, calificó la acción como “irresponsable y dañina”, y dijo a la Cámara de Representantes que la huelga era “un petardo mojado”.
Brendan Barber, secretario general de la federación de sindicatos TUC, afirmó que el sector público estaba “bajo ataque” de parte del gobierno. “Llega el momento en que la gente realmente tiene que pararse y oponer resistencia”.
VER MÁS
MARKET DATA
<%userdata?.email%>
Editar perfil
Credencial
Salir
(Twitter)
Instagram
Facebook
LinkedIn
YouTube
TikTok
Alto contraste
