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REGÍSTRATE AQUÍPor: J. Troncoso Ostornol
Publicado: Lunes 23 de marzo de 2026 a las 04:00 hrs.
Hoy más que nunca, Chile está exportando talento. Así lo afirmó el último Reporte de Contratación Global 2025, elaborado por la empresa de recursos humanos global, Deel, que analizó durante un año las contrataciones de chilenos por parte de empresas extranjeras a través de su plataforma de contrataciones y gestión de nóminas.
Su diagnóstico, tras analizar más de 1 millón de contrataciones en 150 países, fue claro: la contratación internacional de profesionales chilenos creció en un 234% en comparación con e año anterior, cifra que supera con creces los resultados obtenidos por otros países de la región en el mismo período: Brasil (53,4%), México (53,3%), Colombia (49%) y Argentina (24%).
¿Qué roles fueron los más cotizados por las empresas extranjeras? El reporte aseguró que los cargos de chilenos con mayor volumen de demanda afuera fueron gerentes de proyecto TIC, representantes de servicio al cliente, desarrolladores de negocios y gerentes de Ventas. Sobre la remuneración que los chilenos prefieren recibir en el exterior, el estudio constató que un 61% se inclina por el peso chileno, mientras que un 32% por los dólares y un 0,2% las criptomonedas.
La firma chilena, que desarrolló una plataforma con inteligencia artificial para detectar riesgos antes de que lleguen al centro de cultivo, ganó la competencia de pitch organizada por DF MAS.
La empresa de Concepción, especializada en el desarrollo de proyectos para mandantes, argumenta que esta política desplaza a las familias hacia la periferia, aumenta los costos de transporte y la contaminación, y va contra la lógica de las ciudades inteligentes que deberían tender a concentrar los servicios.
El socio director del estudio de abogados iberoamericano señaló que en el transcurso de los próximos cinco años se verá un cambio importante en los liderazgos de la organización, para el cual están preparándose.
Este jueves, el servicio liberó dos pronunciamientos nuevos y que dicen relación con dos materias: los trabajadores excluidos del control de jornada y la implementación de la rebaja de 44 a 42 horas.
El presidente de la firma sostuvo que están optimistas con la situación operativa y financiera para 2026. Planteó que la clínica estaba sobredimensionada y que han logrado reducir la estructura a una más liviana y eficiente.
Y como parte de esta conversación, extiende una invitación abierta a toda la comunidad a ser parte de un gran evento llamado “Desafío Gran Santiago y Cicletada Familiar ”
Su curiosidad temprana la llevó a estudiar las enfermedades infecciosas y a contribuir en el desarrollo de la primera vacuna aplicada masivamente en Chile contra el Covid-19. Hoy, la Dra. Susan Bueno, reconocida en 2024 como inventora del año, continúa aportando desde la investigación al fortalecimiento de la salud. Mira aquí su entrevista